Somos Estupendas interview questions

Me presenté a un proceso de selección como diseñador gráfico. La primera entrevista con RRHH fue correcta y amable, aunque el lenguaje me pareción un poco infantil para un contexto profesional. Me pasaron una prueba de diseño muy extensa, que consistía en un examen que me llevó unos 40 min y unos 5 ejercicios de rediseño de gráficas para la marca. Les escribí amablemente para decirles que me parecía muy extensa parta ser una prueba no remunerada pero que estaba dispuesto a hacer dos de los ejercicios más el examen y que así mi profesionalidad y manera de trabajar quedaría demostrada. También era una manera de valorar el tiempo de ambas partes. Nunca me contestaron. Ni un "no, gracias". Las condiciones salariales eran bajas para todo lo que pedían pero yo estaba dispuesto a aceptar porque el proyecto me gustaba.

Me presenté a una oferta de Diseñadora Gráfica en Somos Estupendas porque conecto mucho con su mensaje y su comunidad. Desde el primer momento el trato por email fue amable, cercano y respetuoso. Sin embargo, mi experiencia con el proceso de selección en sí tuvo luces y sombras. Después de una primera toma de contacto, me enviaron una prueba práctica bastante extensa, que incluía: Varias creatividades para Instagram, El diseño de un logo para una sección de la marca, Y el rediseño completo de una landing page. Aunque indicaban que “no sería utilizada comercialmente”, la prueba requería muchas horas de trabajo. Me la enviaron un viernes al mediodía y me pidieron entregarla el lunes a primerea hora. Contacté para explicar que tenía compromisos el fin de semana y que me resultaba complicado dedicar tantas horas en tan poco tiempo. Aun así, decidí hacer el esfuerzo para demostrar interés. El tono del equipo siempre fue correcto, pero el proceso me dejó la sensación de que no se valoró del todo el tiempo requerido ni la realidad de quienes tenemos otros clientes o cargas laborales paralelas. La prueba era interesante y creativa, pero desproporcionada para una fase inicial de selección, especialmente sin compensación ni garantía de continuar en el proceso. Finalmente, entregué todo en plazo, pero nunca recibí feedback concreto sobre mi trabajo, más allá de un mensaje genérico de agradecimiento. Lo positivo: Comunicación amable y humana. Marca con valores bonitos y bien definidos. Proceso cuidado a nivel de tono. Lo mejorable: Prueba excesivamente larga para ser no remunerada. Plazos poco realistas. Falta de feedback detallado tras la entrega. Creo que podrían ajustar el proceso para hacerlo más justo y respetuoso con el tiempo de las personas candidatas, especialmente para un puesto junior o de media jornada.