I applied through an employee referral. I interviewed at OESIA NETWORKS (Granada) in Feb 2026
Interview
El proceso incluye presentación, revisión curricular, filtro telefónico, entrevista técnica, evaluación competencial, entrevista final y oferta laboral, además de posibles pruebas psicométricas, dinámicas grupales y verificaciones de referencias para confirmar habilidades, experiencia y asegurar un encaje profesional sólido.
Interview questions [1]
Question 1
¿Conoces VS Code y qué extensiones usas para desarrollo con IA?
¿Cómo integras Copilot en tu flujo de trabajo diario?
¿Qué ventajas encuentras en usar un IDE con IA frente a uno tradicional?
¿Cómo te ayuda la IA a identificar errores más rápido?
¿Qué diferencia hay entre ML clásico y modelos generativos?
¿Qué arquitecturas has usado y en qué casos?
¿Cómo evalúas la calidad de un modelo antes de desplegarlo?
¿Qué ventajas y limitaciones tienen los modelos de lenguaje grandes?
¿Qué técnicas usas para obtener mejores resultados?
¿Cuándo preferirías ajustar un modelo frente a usarlo tal cual?
¿Cómo afecta el tamaño del contexto al rendimiento?
¿Cómo validas el código generado por IA?
¿Qué tareas de refactorización delegas a la IA?
¿Cómo usas la IA para generar o mantener documentación técnica?
I applied through a staffing agency. The process took 1 week. I interviewed at OESIA NETWORKS (Vaciamadrid) in Feb 2025
Interview
Llamada telefónica en la que me preguntaron detalles sobre mi y la experiencia en el puesto que ofrecían. Pasada la primera llamada me dijeron que tendría otra la semana siguiente con el jefe de proyecto.
Interview questions [1]
Question 1
Sobre mi experiencia y el puesto que iba a desempeñar
Dependiendo del nivel de experiencia, el proceso de selección no es tan complejo. Aparte de describirte al cliente que vas a brindar apoyo te suelen realizar preguntas técnicas. Una vez te seleccionan te dan más detalles sobre tu horario de trabajo y beneficios
Interview questions [1]
Question 1
Preguntas básicas de redes y cómo resolver ciertas problemáticas.