Processo seletivo abusivo, enquantos outras empresas até mesmo fora do país pedem testes práticos e para avaliação de pontos de interesse do candidato, fui surpreendido pela capgemini quando me pediram um teste de 48horas para desenvolver um sistema completo, com testes, documentação e requisitaram que o sistema estivesse a nível de produção e que não fosse compartilhado em nenhum outro lugar. Em resumo o processo seletivo exigia que eu trabalhasse de graça para eles em um padrão de teste claramente que 'testar' não era a intenção...