Gostaria de agradecer a oportunidade de participar da seleção para a vaga de extra de Natal e oferecer uma visão construtiva sobre o processo. Inicialmente, destaco positivamente a postura das recrutadoras, que mantiveram um tratamento horizontal e respeitoso, além da pontualidade no atendimento. Contudo, identifiquei falhas logísticas que comprometeram a experiência. Houve um desencontro entre o alinhado online e o oferecido presencialmente; apesar de eu ter sinalizado interesse por estoque em shoppings específicos, a oferta não foi para os locais desejados e a vaga era para operadora de caixa, o que tornou meu deslocamento da Zona Norte para a Zona Sul desnecessário. A estrutura do processo também poderia ser otimizada. O preenchimento de formulários extensos e repetitivos manualmente, seguido de uma apresentação, sugere uma abordagem pouco personalizada. Filtros prévios via entrevista online ou formulários digitais poupariam tempo de ambas as partes. Por fim, a desorganização administrativa ficou evidente ao receber uma cobrança por ausência no dia seguinte à minha participação. Espero que estas observações ajudem a empresa a tornar o recrutamento mais transparente, ágil e assertivo para os próximos candidatos.