O processo foi extremamente organizado, contando com gestores interessados em conhecer os candidatos e demonstrando empatia. A empresa honrou os prazos estabelecidos, mostrando comprometimento e respeito pelos participantes. O processo é focado em conhecer os produtos da empresa e mostrar com qual você se identifica e demonstrar conhecimento sobre características de processos, distribuição e marketing de cada linha de produto é um diferencial que conta muito.

Todo o processo seletivo será 100% online e contará com uma análise comportamental. Também constituirá de entrevistas individuais e, no final, será apresentado o resultado das avaliações. Unilever possui um processo dinâmico, moderno, inovador.