Simples. Uma dinâmica com os 10 candidatos para resolver um case, em trios, depois fizeram uma pergunta para cada, coisa técnica. Depois entrevistas individuais. Todos tinham experiência na área e estavam trabalhando.

Apresentação rápida em grupo sobre experiências, formação e nível de inglês. Após dinâmica em dupla sobre um case específico, desenvolvimento e solução para o mesmo. Perguntas técnicas relacionadas ao dia a dia de trabalho.