Epitech Recrutement interview questions

Premier entretien au téléphone avec une chargée de recrutement afin de mieux vous connaître. Deuxième entretien physique dans leurs bureaux avec la même chargée de recrutement. Troisième entretien physique juste après avec le directeur d'agence.

Jobdating sur un salon étudiant, (très bon échange) avec des questions sur le profil, présentation de l'entreprise et des attentes du poste, présentation du tuteur avec qui nous allons travailler, puis appel en Visio (à cause de la distance) avec responsable d'agence. Ensuite, échange de mail pour finaliser le recrutement puis intégration.