Great spot to work - sales rep Prerequis Employee Review

Minimum legal 9€ ticket resto 50% de navigo

J’étais contacté par Prérequis mais c’est Engageo qui m’a donné le contrat. Avec beaucoup moins d’avantages. Ils m’ont fait passer des entretiens avec le client un mois avant l’embauche (travail dissimulé) Il n’a pas eu d’onboarding avant d’aller en mission. Pas d’ordinateur, portable ni d’outils de bureau, ticket resto. Détails de la mission ni son durée ( Délit de marchandage) Comme le client avait une cantine ils pensaient ne pas avoir l’obligation de me donner les tickets en plus les cantines ont de franchises. Pas de prime de télétravail. Pas de prime de vacances. Pas d’avantages CSE. Depuis le premier jour la manager m’annonce une mission d’un mois. Prérequis ne donne pas d’intercontrat. Fin de mission, fin de CDI. Mauvaise utilisation de la période d’essai. Entretiens depuis mars, proposition d’embauche en avril et carte de tickets resto envoyée en juillet après plusieurs réclamations, quand j’étais hors les effectifs. Non respect de date de rdv pour récupérer le STC. Ils n’avaient pas préparés le document pôle emploi (peut être pour les documents avec des mauvaises calculs). Document de la prévoyance santé non donné sinon après plusieurs demandes. Mauvais calcul de la date de fin de contrat. Ils m’ont enlevé 3 jours de travail et 2 jours de vacances.

*Des équipes engagées, bienveillantes et stimulantes avec un vrai teamspirit et de l'entraide *Des projets variés et intéressants, qui permettent d'apprendre vite et de gagner rapidement en compétences. *une vraie GreatPlace2Work : les valeurs ne sont pas fake, on sent une vraie volonté de faire au mieux pour que les collaborateurs se sentent bien

L’entreprise évolue rapidement, ce qui implique de savoir s’adapter à des changements fréquents dans les méthodes ou les outils.