Man hat mehrere Gespräche, wobei die Atmosphäre stets sehr entspannt war. Man spricht mit dem Recruiter, Team Member/Lead und einem der CEOs. Zunächst stellt man sich vor als auch die Firma wird vorgestellt, die Stelle wird besprochen, anschliessend hat man beidseitig Zeit für Fragen.
Interview questions [1]
Question 1
Wie gut kennst du dich in SQL aus?
Wie gut kennst du Power BI?
Was machst du am liebsten?
Wo siehst du dich?
Wohin möchtest du dich entwickeln?
First stage interview with the head of data science. He was particularly interested in Random Forest: what is their Modell architecture? Is the batch trained by replacement or not? Apart from technical questions they wanted to know whether I am willing to travel.
Interview questions [1]
Question 1
Can you describe a Random forest? How is a random forest trained? What essemble technique is a random forest? Can I have deeper decision trees in a random forest? Do you feel comfortable working at a client site?
I applied online. I interviewed at b.telligent (Zürich) in Jun 2022
Interview
One HR interview of 45 minutes in a conversational way. It's not too stressful. The interviewer asked and I answered. The questions are general to get to know each other