Ligação com, RH e desafio técnico. Deram 3 opções no desafio e 1 semana para fazer. Tive um conflito com a recrutadora que pediu para colocar em ppt mas o pdf do desafio pedia em pdf. Muita demora deles para responder durante o processo e não deram um feedback

Após aprovação do teste técnico enviado pela plataforma da Gupy, tive 3 entrevistas. A 1a pessoalmente com gestor direto, onde tive a oportunidade de apresentar o resultado do teste que realizei. A 2a pessoalmente com o mesmo gestor e o diretor acima. A 3a por telefone com o RH. Mas o processo tradicionalmente começa com a entrevista de RH, que pode ser por telefone ou vídeo. Todas as entrevistas foram bem tranquilas, basicamente um papo sobre o que fiz nos lugares em que trabalhei, buscando entender meu momento atual e minha busca de transição de design gráfico para UX.