Eerst solliciteer je door een cv en sollicitatiebrief op te sturen. Vervolgens dien je een enorm zweverige persoonlijkheidstest te doen (met vragen als welk element het beste bij je past, of waar je heen zou gaan op een eerste date). Hierna moet je vragen beantwoorden via Hirevue. Je moet dus laten zien hoe goed je kan praten in een camera voor een salesfunctie die altijd met mensen is.
Interview questions [1]
Question 1
Waarom wil je werken bij Red Bull?
Waarom past deze functie bij je?
Interviewed for this position after years as an Account Sales Manager. I felt comfortable and well-prepared and was given the chance to highlight what I could bring to the position.
