PARISCityVISION interview questions

Entretien collectif et individuel. Il y a d abord une présentation générale de l'entreprise par la responsable des ressources humaines, où l on est invité à poser des questions, suivi d'un entretien individuel par un cadre opérationnel qui va tester nos compétences.

Un entretien classique. Des questions classiques telles que : présentez-vous ? qu'est-ce que les touristes chinois adorent le plus ? les activités de l'entreprises ? La RH était très gentille. On pouvait aisément communiquer même si l'entretien était formel.