1. Interview mit Personalerin. Per Telefon kurz die Rahmenbedingungengeklärt.
2. Interview mit Elektromeistern. Per Videokonferenz Vorgestellt, Einblick in die Arbeit erhalten, Gehalt vorverhandelt.
3. Interview mit Personalerin. Per Telefon Arbeitszeit verhandelt.
4. Interview mit Personalerin. Per Telefon Gehalt Abschlussverhandlung.
Während dessen immer wieder Email Kontakt zu Personalerin.
